Nieuwe handreiking ondersteunt regionale inzet van medisch specialisten
De Federatie Medisch Specialisten en de LAD hebben de handreiking Regionale samenwerking: Uitwisseling van medisch specialisten ontwikkeld. De handreiking biedt praktische handvatten voor medisch specialisten die regionaal willen werken, bijvoorbeeld om gezamenlijk diensten te organiseren, tijdelijke tekorten op te vangen of expertise tussen instellingen uit te wisselen. Ook bevat de handreiking voorbeelden van samenwerkingsvormen en juridische constructies die organisaties helpen om afspraken te maken die passen bij hun regionale situatie.
Aanleiding voor het opstellen van de handreiking zijn de toenemende werkdruk, de groeiende personeelstekorten en de opgave om de medisch-specialistische zorg ook in de toekomst toegankelijk en kwalitatief goed te houden. ‘De uitdagingen in de zorg vragen om nieuwe manieren van samenwerken’, zegt Irene van Liempt, bestuurslid van de Federatie Medisch Specialisten met de portefeuille financiering en organisatie. ‘Personeel is schaars, de zorgvraag groeit en de druk op medisch specialisten neemt toe. Voor de personeelstekorten wordt ook onderzoek gedaan of verschillende landelijke indicatiestellingstrajecten kunnen worden samengevoegd, zodat mensen niet voor elke voorziening opnieuw een aparte medische keuring en administratie hoeven te doorlopen. Tegelijkertijd vinden we een goede balans tussen werk en privé steeds belangrijker. We zijn als beroepsgroep zelf aan zet om mee te denken over oplossingen. Deze handreiking helpt medisch specialisten en zorginstellingen om te verkennen hoe zij regionaal kunnen samenwerken en hun expertise slimmer kunnen inzetten. Zo dragen we samen bij aan passende zorg die ook toegankelijk en toekomstbestendig is.’
Toegankelijke zorg
De handreiking sluit aan bij de toekomstvisie Medisch Specialist 2035. De visie beschrijft hoe medisch specialisten kunnen inspelen op een toenemende zorgvraag en een beperkte beschikbaarheid van mensen en middelen. Regionale samenwerking is daarbij een belangrijk onderdeel: door capaciteit en expertise over de grenzen van instellingen heen te organiseren, blijft hoogwaardige zorg ook in de toekomst toegankelijk.
Samenwerking
De handreiking beschrijft stap voor stap welke afspraken nodig zijn om regionale samenwerking goed te organiseren. Zo wordt ingegaan op governance, verantwoordelijkheden, juridische en financiële afspraken, kwaliteit en patiëntveiligheid, ict-toegang en roostering. De handreiking is bedoeld voor bestuurders, medische staven, medisch-specialistische bedrijven (msb’s), verenigingen van medisch specialisten in dienstverband (vmsd’s) en vakgroepen die regionale samenwerking willen opzetten of verder willen ontwikkelen.
